Le centre de formation
Le Centre de Formation aux métiers du Tennis de la Ligue Auvergne-Rhône-Alpes de Tennis s'appuie sur quatre antennes de formation : Seyssins (38), Bron (69), Vichy (03) et All In Performance (69).
Organisme de formation habilité par la DRJSCS Auvergne-Rhône-Alpes, certifié Qualiopi et labellisé par la Fédération Française de Tennis, le Centre de Formation travaille en étroite collaboration avec le LIFT (L'Institut de Formation Tennis).
Notre mission : accompagner les professionnels et futurs professionnels dans le développement de leurs compétences et la construction de leur parcours dans les métiers du sport et du tennis.
Notre offre de formation couvre plusieurs domaines, avec des parcours permettant de se former aux métiers de l'enseignement et de l'encadrement sportif, notamment avec le CQP Éducateur Tennis, le DEJEPS et le DESJEPS, mais également aux métiers du padel avec le TFP Padel.
Le Centre propose également le Titre Professionnel Marketing Sportif et Partenariat, destiné à former des professionnels capables de développer et de piloter des actions marketing, commerciales et partenariales dans le secteur sportif.
En formation initiale ou dans le cadre de la formation professionnelle, le Centre accompagne ainsi les acteurs et futurs acteurs du sport dans l'acquisition et l'actualisation de leurs compétences, afin de répondre aux évolutions des métiers et aux besoins des structures sportives.
Découvrez nos formations et construisez votre parcours professionnel dans les métiers du sport et du tennis.
Certification Qualiopi
Le centre de formation aux métiers du tennis s’engage dans une démarche QUALIOPI auprès de l’organisme certificateur QUALIANOR.
A partir du 1er janvier 2022, tout CFA et Organisme de Formation sollicitant des financements publics ou mutualisés sera dans l’obligation légale de présenter une certification qualité Qualiopi.
Cette certification va attester la qualité du processus et permettre une plus grande lisibilité de l’offre de formation auprès des des clubs : les enseignants professionnels (formation initiale CQPET, DEJEPS et DESJEPS/formation continue), les salariés administratifs et les dirigeants bénévoles. Chaque organisme de formation doit se conformer à un niveau d’exigences, depuis la conception des programmes en passant par le déploiement de la formation, jusqu’à la mesure de la satisfaction des apprenants.
L’audit se base sur un référentiel de 7 critères, déclinés en 32 indicateurs :
1. Les conditions d’information du public sur les prestations proposées, les délais pour y accéder et les résultats obtenus.
2. L’identification précise des objectifs des prestations proposées et l’adaptation de ces prestations aux publics bénéficiaires, lors de la conception des prestations.
3. L’adaptation aux publics bénéficiaires des prestations et des modalités d’accueil, d’accompagnement, de suivi et d’évaluation mises en œuvre.
4. L’adéquation des moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement aux prestations mises en œuvre.
5. La qualification et développement des connaissances et compétences des personnels chargés de mettre en œuvre les prestations.
6. L’inscription et investissement du prestataire dans son environnement professionnel.
7. Le recueil et prise en compte des appréciations et des réclamations formulées par les parties prenantes aux prestations délivrées.
Suite à l'audit, qui a eu lieu en octobre 2021, la Ligue a reçu la certification Qualiopi.
